Meta Platformsは、AppleのシニアエグゼクティブでAIインフラ、トレーニング、検索を統括していたフランク・チュー氏を、同社のSuperintelligence Labsに迎え入れる。チュー氏はここ数週間でAppleのAI関連人材として6人目の注目度の高い採用者となり、AI部門の大半で採用凍結が実施されているにもかかわらず、MetaがAI分野に積極的に取り組んでいることを改めて示すものとなった。

Apple社では、Chu氏は同社のクラウドサーバーへの大規模言語モデルの導入管理、モデルトレーニングの監督、SiriやAppleのエンターテイメントサービス向けの検索機能の開発に携わった。また、AppleのAIインフラストラクチャ責任者であるBenoit Dupin氏の補佐官も務め、Dupin氏は同社のAI戦略責任者であるJohn Giannandrea氏に直属していた。

チュー氏の幅広い責任は、今年初めにAppleのAIモデルチームの創設者であるルオミン・パン氏が2億ドル相当の取引でMetaに移籍して以来、最も重要なAppleからの退社者の一人となる。

チュー氏は今後、Meta Superintelligence Labs傘下のMSL Infraという新グループに加わる。このグループは、高度なAIシステムに必要なインフラの構築に注力している。同ユニットは最近、Scale AIの元CEOであるアレクサンダー・ワン氏の指揮下で4つのセクションに再編された。

メタは社内で、スーパーインテリジェンス・ラボの大半の採用活動を一時停止することを確認した。これは「責任ある人員管理」と戦略的優先事項に沿った役割調整のためだ。ブルームバーグが入手したメモによると、ビジネス上極めて重要なポジションについては例外が設けられ、個別に評価されるという。

別の投稿で、王氏はメタが撤退するという憶測を否定し、「メタ・スーパーインテリジェンス・ラボへの投資は着実に拡大している」と述べた。同社はここ数ヶ月、同グループの人員増強に数十億ドルを費やしており、2026年に向けた長期的な採用計画も準備している。

Appleにとって、AI人材の着実な流出は、同社の人工知能戦略をさらに不安定にしている。ブルームバーグは、AppleがSiriのメジャーアップデートを延期し、自社技術ではなくサードパーティのAIモデルの導入を検討していると報じた。7月のパン氏の退社に続き、トム・ガンター氏、マーク・リー氏、ボーウェン・チャン氏、ユン・チュー氏、そして今回のチュー氏も退社したことで、Appleが優秀なAI研究者を引き留められるかどうかという懸念が深まっている。