アップルが人事部長を選出

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Contents

  1. Introduction
  2. Main Content
  3. Discussion
  4. Conclusion
アップルが人事部長を選出
毎日の展望台特集

Apple に新しい社交家が誕生、Apple で最も所有率の低いデバイスを 4 つ推測、そして「Apple Pay Later」と「Apple Pay, later」。

アップル、初の「最高人事責任者」を任命、オブライエン氏は小売部門に異動

Appleの経営陣に新たな役職が与えられ、その役職に就く人物も新たに任命された。9to5Macによると、クパチーノに本社を置く同社は初の「最高人事責任者（Chief People Officer）」を任命したという。キャロル・サーフェス氏に心から敬意を表する。Appleでは新人ながら人事部門では経験豊富。記事によると、サーフェス氏はメドトロニックで10年間人事担当副社長を務めた後、Appleに入社する。メドトロニックの前は、ベッツ・バイで3年半人事担当副社長を務めていた。さらにその前は、ペプシコで10年以上人事・人事部門に携わっていたという。

Surfaceは3月にAppleで正式に採用され、Appleのリテール＆人事担当シニアバイスプレジデントであるディアドラ・オブライエン氏はリテール部門に専念することになります。オブライエン氏は2017年までAppleのワールドワイドセールス＆オペレーション担当バイスプレジデントを務め、同年に人事担当バイスプレジデントの役職に就きました。2年後、当時リテール部門の責任者だったアンジェラ・アーレンツ氏がAppleを退職したため、オブライエン氏の役職にリテール部門が加わりました。 

「人より人」という点については、彼女がAppleの巨大な円形本社に来たのは、経験だけが理由ではない。9to5Macによると、Surfaceはキャッスルトン大学で心理学の学士号を取得している。さらに、セントラルミシガン大学で産業・組織心理学の博士号も取得している。 

Apple Buchanan Streetが英国初のApple小売店組合となる

小売業の労働組合問題が誰に降りかかるのか、どうしても気になります。ディアドラ・オブライエン氏が小売部門責任者、キャロル・サーフェス氏が最高人事責任者、あるいは来月就任予定です。一方、小売業（オブライエン氏）の従業員（サーフェス氏）は、労働組合結成を熱望し続けています。最新情報としてグラスゴーを取材しました。Engadgetによると、英国初のApple Storeで労働組合が正式に結成されたとのことです。投票で結成が決定してから数ヶ月後、同サイトは次のように伝えています。

アップルと労働組合GMBスコットランドは、理論的にはブキャナンストリート店の従業員に労働条件の改善を求める上でより大きな影響力を与える団体交渉協定を締結した。

11月に投票が行われた際、労働者は「賃金の引き上げ、賃金の透明性の向上、シフトスケジュールの改善」を求めていると伝えられていた。ブキャナン通りの労働者とクパチーノの会社との間で今後の対応についてはまだ何も語られていない。 

アップル、来月英国調査の却下を主張へ

英国に留まる — Appleは治安判事との面談を控えている。もしかしたら。まあ、わからないけど。弁護士が関与するだろう。まあ、とにかく、あの韻は気に入った。とにかく、Appleの英国独占禁止法訴訟の控訴は予定されている。 

数週間前の記事を覚えている方もいるかもしれません。先月末、MacRumorsはAppleが英国における同社に対する調査を遅らせようとしていると報じました。昨年11月、英国の競争・市場庁（CMA）はAppleとGoogle両社が導入した「クラウドゲームとモバイルブラウザの制限」について調査を開始しました。Appleの弁護士は、調査には期限が設定されていたにもかかわらず、CMAがそれを見逃したと主張しています。そのため、Appleは調査の打ち切りを求めています。

9to5Macの記事によると、この短くも甘いショーは続くとのことです。同サイトはFoss Patentsのレポートを引用し、「申請に関する審理は2023年3月10日に予定されている（所要時間は1日と推定）」と伝えています。 

短い…まあ、とにかく短い。

CIRP：Appleハードウェア所有率調査でiPhoneがトップ、Macが最下位

Appleはなぜ社名から「Computer」を削除したのでしょうか？おそらく、ネイサン・ハフハインツが社名を変更したのと同じ理由でしょう。 

AppleInsiderは、Consumer Intelligence Research Partners（CIRP）の最新データを入手しました。それによると、Apple製品を所有している人の中で、Macは最も所有率の低いApple製品だそうです。 

同社の調査結果によると、Apple製品を所有している人のほとんどは、複数のApple製品を所有している。当然のことながら、iPhoneは調査対象者の90%がAppleのコミュニケーターを所持しており、最も所有率が高い。iPadは2位で、回答者の73%が所有している。Apple Watchは3位で58%。最後に、Macは4位で、調査対象者の50%が所有している。 

ちょっと奇妙だけど、別に驚くことじゃないと思う。Apple WatchはiPhoneと一緒に使うんだ。iPhoneやiPadは単体でも使えるし、MacやPCと連携させて使うこともできる。自分だけの小さなAppleエコシステムを構築する方法はたくさんあります。従来のコンピューターなんて必要ない。

Appleデバイスを1台しか所有していない人の場合、Macは3位です。ただし、Apple WatchはiPhoneと連携する必要があるため、公平を期すためにApple Watchだけを使用することはできません。Appleデバイスを1台とAppleデバイスを1台ずつ所有している回答者の場合、ランキングはiPhone、iPad、Macの順となっています。 

とはいえ、CIRPの報告によると、Appleユーザーの大多数は同社製品を4つ所有しているという。 

「Apple Pay Later」と「Apple Pay, Later」

レポート：Appleの小売店が「Apple Pay Later」のベータ版をテスト中

「Apple Pay Later」は近々登場する可能性があり、Apple Payは韓国でも後日登場するようです。まずはMacRumorsが報じたところによると、Appleの米国における8万人の小売従業員に「Apple Pay Later」のベータ版テストが行​​われたとのことです。ご存知ない方のために付け加えると、MacRumorsは昨年のWWDCで発表されたこのサービスについて次のように述べています。

…は「今すぐ購入、後払い」の分割払いオプションで、米国の条件を満たすお客様は、Apple Payでの購入を6週間かけて4回に分けて均等に支払うことができます。金利や手数料はかかりません。この機能は、iPhoneとiPadのApple Walletアプリに組み込まれます。

ブルームバーグのマーク・ガーマン氏は以前、この機能はiOS 16.4でリリースされると述べていました。一方、AppleのCEOティム・クック氏は先週CNBCに対し、「Apple Pay Later」は「間もなく」リリースされると述べました。 

韓国でのApple Pay導入は数ヶ月先になる可能性

韓国でのApple Payの導入は、なかなか進まないようだ。TechCrunchは今週初め、韓国金融委員会（FSC）が同国でのApple Payのサービス開始を承認したと報じた。しかし、同国での最初の提携先候補によると、まだ時間がかかる可能性があるという。日経新聞の記事には、現代カードの声明が掲載されている。

Appleと協力し、韓国にApple Payを導入することを楽しみにしています。今後数か月以内に詳細を共有します。

ユナイテッドヘルスケア、フィットネスとテクノロジー指標に最大1,000ドルを提供

そしてついに本日、ユナイテッドヘルスケアの顧客であり、かつ現代のテクノロジーユーザーである方のために、ユナイテッドヘルスケアが情報共有による特典を提供するというニュースが発表されました。AppleInsiderによると、ユナイテッドヘルスケア・リワードは「配偶者を含む対象会員」が「様々な毎日の健康目標と1回限りのアクティビティ」を達成した場合に最大1,000ドルの報酬を提供するとのことです。Apple Watchのアクティビティチャレンジを現金で受け取れるようなもの。Apple Watchは不要です。記事によると、顧客は「iPhoneとAppleのヘルスケアアプリなど、健康状態を追跡できるスマートフォンも利用可能」とのことです。 

保険会社が挙げている活動には次のようなものがあります。

  • 毎日5,000歩以上歩く
  • 1日あたり15分以上の活動を完了する
  • 14日間の睡眠を追跡
  • 生体認証検査を受ける
  • 健康調査の完了
  • ペーパーレス請求の選択

その他にも。ユナイテッドヘルスケアによると、「年間を通して、追加の資格取得アクティビティが追加される予定です」とのことです。 

AppleInsiderは、その点を説明した上で、ある意味不愉快な警告を発しています。保険会社はこう述べています。

…会員は、これまでアクセスできなかった睡眠や運動活動などの健康データにアクセスする必要があるでしょう。保険会社であるユナイテッドヘルスケアは、医療に関する意思決定など、様々な方法でデータを活用できます。

サイトの見方によれば、ユナイテッドヘルスケアにとって、そのような情報に1,000ドルを支払うのは割安なのかもしれない。付け加えると、利用者は1,000ドル全額を受け取れないかもしれないが、会社は依然としてすべての情報を入手できるため、特にその通りかもしれない。 

もしかしたら、それだけの価値があるかもしれない。ただ…どうか、目を大きく開いて入ってきてください。

今日のMac ObserverのDaily Observations Podcast: 

TMO編集長のジェフ・バットスとAppleの人事について語り合いました。さらに、AirTagよりも優れた愛犬追跡方法があります。ジェフがいくつか教えてくれます。The Mac ObserverのDaily Observations Podcast、本日は以上です。

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